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21天创业陪跑计划
在创业路上大多数的创业者都是很孤独的前行，尤其是小微创业者就更是草根创业群体，尤其是在创业初期如何突破0到1的里程碑，这将决定公司的生命周期。
初创小微企业无论是资金、资源、方法论、商业模式诊断等方面都是稀缺的，这也是我们成立海融商学的发心与初衷。
21天创业陪跑计划是我和我的合伙人团队共同组建的课程体系，共同为中小微企业赋能，提高他们的创业成功率。
海融商学·21天创业陪跑计划
 温平 海融商学创始人&CEO
创业体系化培训课程开创者
21天创业陪跑计划导师
海融商学创始人&CEO
温平先生曾就读加拿大皇家大学MBA，在知名互联网公司及金融服务行业拥有20年以上创始团队及高管工作经验。擅长战略规划及营销战略管理，曾是易宝支付创始团队之一，任易宝支付首席市场总监兼销售总监，上海捷银支付副总裁，拉卡拉网上业务部总监，上市公司北京中文在线数字出版集团手持阅读事业部副总经理，丰付CEO(上市公司数码视讯股份公司旗下第三方支付品牌），天使投资人。
2018年在天津滨海新区中关村科技园创办了天津海融企业管理咨询有限公司，2021年在北京城市副中心通州商务区创办了北京海融商学教育科技有限公司。
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 王忠东 合伙人&副总裁
OKRs战略绩效管理教练
组织与领导力教练
21天创业陪跑计划
海融商学联合创始人
香港理工大学/中国人民大学管理学博士
香港6Sigma学会总监专业资格证书
曾任上市公司北京中文在线数字出版集团监事会主席/人力行政总经理
北京拉卡拉支付公司HR总经理
具有丰富企业经营和管理经验的职业经理人（互联网、传媒、文化、金融行业），具有20余年企业人力资源管理经验，对构建企业人力资源管理体系以及招聘和培训，绩效管理、员工关系等各个职能模块具有很强的规划和运营能力和经验。能够吸收新知识和不断创新，富有理性较沉稳，热情有亲和力。
从人力资源管理专业角度领导团队帮助企业快速持续增长发展。
基于组织目标达成的人力资源管理战略规划能力；
吸引优秀人才加盟的 人才搜寻与招聘经验和能力；
上市公司PRE-IPO阶段的发展管理与转型的经验与能力；
在金融，互联网和文化传媒以及医疗行业有相应的经验积累和人脉；
能够务实地帮助企业完善和优化企业管理体系。
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北京海融商学教育科技有限公司成立于北京副中心通州商务区，是一个没有围墙的创业培训体系化在线教育平台，专注于大趋势、新时代下的创业培训领域的在线教育产品。公司创始人及合伙人都来自于知名上市公司创始团队，都拥有20年以上高管实战管理经验，我们旨在通过一套完善的在线教学课程体系赋能中国3000多万中小微企业，提高他们的创业成功率。
我们的使命：赋能6000万中小微企业，提高创业成功率。
我们的愿景：成为中国创业培训在线教育领先品牌
我们的价值观：诚信、创新、分享、长期价值
21天创业陪跑计划
价值
价值
1、梳理商业模式；
2、打造产品差异化；
3、找到营销爆破口和复制方法；
4、落地一套个性化的绩效薪酬体系；
5、创始团队职业化管理培训课
课程模块
赋能模块一：商业模式分析及项目诊断
1、主题分享+赋能研讨
2、互联网文明的进化逻辑与案例实践
赋能模块二：产品差异化策略和营销体系建立
1、如何制定产品差异化策略
2、如何找到营销爆破口和复制方法
3、建立适合小微企业的营销体系
赋能模块三：搭建小微企业的薪酬绩效体系
1、制定个性化的薪酬绩效制度
2、打造职业化团队的管理体系
3、企业文化建设的重要性
赋能对象
目标人群：创始人、高管团队
企业阶段：有意愿梳理赛道及突破0-1和1-N阶段的中小微企业
1、企业应纳税所得额300万以下。
2、企业的从业人数在500人以下。
3、现在资产总额在5000万以下。
费用：98000元RMB
赋能周期：21天，每周复盘一次。
